一、補助對象：各級地方政府、原住民族地區鄉（鎮、市、區）公所、依法設立公私立大專院校或高中職學校、人才培育有關之民間團體與依法立案之短期補習班。

二、申請期限：即日起至115年10月12日下午5時止。

三、訓練規劃(詳見原住民族委員會116年度原住民族職業訓練運用計畫檔案)：

 （一）訓練規劃原則

1. 本計畫訓練課程應以促進原住民族就業、穩定留任、取得證照、技能提升、薪資改善及回應地方產業需求為原則。
2. 申請單位應參酌原住民族就業狀況調查、青年畢業科系與職缺需求對應分析、全國職位空缺統計、地方產業發展需求、部落產業需求及用人單位職缺情形，規劃具就業導向之課程。
3. 都會型及原鄉型訓練方向：申請單位應於計畫書敘明辦訓地區、服務對象、產業需求、職缺來源、用人單位合作情形及訓後就業媒合方式。

 （二）都會型訓練方向：

1. 人工智慧、數位工具應用及辦公自動化。
2. 電子商務、網路開店、社群經營及數位行銷。
3. 資料整理、基礎數據分析及資訊設備維護。
4. 科技製造、智慧製造、電子零組件及製程管理基礎。
5. 物流倉儲、供應鏈基礎及職業駕駛。
6. 餐飲服務、旅宿管理及服務品質提升。
7. 照顧服務、托育服務、居家服務及社福服務。
8. 商業模式、品牌經營、顧客關係及平台營運。
9. 在職技能升級、第二專長、主管職能及職涯進階。
10. 其他符合都會區職缺需求及原住民族就業促進之訓練。

 （三）原鄉型訓練方向：

1. 部落觀光、文化導覽、生態導覽及族語導覽。
2. 山域嚮導、溯溪嚮導、森林療癒及戶外活動安全管理。
3. 風味餐研發、食品安全、農特產品加工及品牌包裝。
4. 民宿管理、旅宿平台操作、顧客服務及體驗設計。
5. 智慧農業、新農業、園藝、農業機械及產銷通路。
6. 長照居服、部落照顧據點、托育服務及原鄉公共服務。
7. 原鄉數位工作站、遠距工作、線上接案及數位行政服務。
8. 綠能淨零、環境維護、生態監測及永續旅遊。
9. 青年返鄉、地方創生、部落創業及營運計畫撰寫。
10. 其他符合原鄉地區缺工需求、部落產業發展及原住民族政策目標之訓練。

 （四）混合型或跨區域訓練：針對兼具都會就業及原鄉發展需求之課程，申請單位得規 劃混合型或跨區域訓練，並得採實體、非實體、混成教學、職場參訪、實習見習、 企業導師或部落實作等方式辦理。

四、請有意申請單位依計畫規定及所附格式於115年10月12日下午5時前至原住民族委員會「原JOB原住民人力資源網」（網址：https://iwork.cip.gov.tw/）提報116年度訓練計畫書。

五、如有疑問可致電原住民族委員會各區原住民族就業服務辦公室（免付費就業專線：0800－066995）。

 

 

下載檔案：

1. 原住民族委員會116年度原住民族職業訓練運用計畫
2. 計畫附件